Trang chủ Tin Tức 3 yếu tố tác động đến hiệu suất làm việc

3 yếu tố tác động đến hiệu suất làm việc

Sự mới mẻ, thoải mái, phù hợp với các millennials trong các không gian làm việc mở chính là các yếu tố ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu suất làm việc của nhân viên

Thông qua kết quả nghiên cứu về những yếu tố tác động đến hiệu suất làm việc của nhân viên, chúng tôi đã đúc rút ra được nhiều kết quả ấn tượng. Kết quả này sẽ tạo ra những cơ hội lớn để cho các nhà lãnh đạo cải thiện môi trường làm việc của mình, tạo điều kiện để nhân viên hoạt động với hiệu suất tốt hơn

—> Bài nên tham khảo: 5 cách đơn giản để thiết kế văn phòng giúp thay đổi hiệu suất

  1. Cách thiết kế văn phòng làm việc

Cách thức tổ chức không gian làm việc sẽ tác động đến hiệu suất làm việc theo cách tích cực hoặc tiêu cực. Theo đó, để tạo ra một môi trường làm việc hiệu quả cao, tất cả các giai đoạn, các hoạt động chức năng trong công ty cần được phân tích để tìm ra giải pháp thiết kế văn phòng sáng tạo

3 yếu tố tác động đến hiệu suất làm việc

  1. Nhân khẩu học

Sự đa dạng về tuổi tác trong lực lượng lao động sẽ gây ra những bất lợi trong việc tổ chức, lên kế hoạch làm việc của cả hệ thống. Để cải thiện điều này, chúng ta cần tổ chức một không gian làm việc mới, hiệu quả và phù hợp với nhiều đối tượng khác nhau. Nhiều tổ chức, doanh nghiệp đang nghiên cứu những không gian làm việc khoa học, nơi có thể phục vụ đa dạng nhu cầu làm việc của các thế hệ làm việc khác nhau, vừa mở, vừa tập trung, vừa hiệu quả

—> Tìm hiểu chi tiết cách thiết kế văn phòng đạt hiệu quả ở bài viết: https://thietkevanphongpro.com/goi-y-de-thiet-ke-van-phong-lam-viec-dat-hieu-qua/

Các tổ chức hoạt động văn phòng hiệu quả sẽ cho phép mọi người làm việc tốt nhất của mình. Nơi làm việc cần được nhìn thấy rõ ràng như là một phần của cơ sở hạ tầng hoạt động. Khi thiết kế các giải pháp, nhu cầu của cá nhân nên được đặt ở trung tâm, trong một thiết kế tập trung vào nhân viên bao bọc cơ sở hạ tầng xung quanh nhân viên, đáp ứng nhu cầu hàng ngày của họ. Các đội, nhóm làm việc cần được thiết lập nhiều hơn để thu hút khách hàng của họ vào công  việc

  1. Tính di động trong các không gian làm việc mở

Các tổ chức đang ngày càng triển khai một cách tiếp cận nhanh hoặc dựa trên hoạt động để thiết kế văn phòng mở của họ. Đối với một số người, điều đó có nghĩa là hỗ trợ hoặc khuyến khích việc làm việc từ xa hơn. Đối với một số người khác, điều này sẽ dẫn đến việc sử dụng ít hơn về không gian làm việc của công ty đồng thời bổ sung thêm các tiện ích để tạo sự thoải mái cho nhân

3 yếu tố tác động đến hiệu suất làm việc-1

Trong những môi trường làm việc mở, nhân viên vẫn giữ được thói quen làm việc truyền thống và sau đó tìm được những không gian nghỉ ngơi, thoải mái để tái tạo năng lượng khi làm việc

Nếu bạn đang xem xét một dự án thiết kế cải tạo văn phòng và muốn hiểu rõ hơn các yêu cầu của nhân viên trong môi trường làm việc, tại sao không nói chuyện với một trong những chuyên gia tư vấn của thiekevanphongpro? Chúng tôi sẽ giúp bạn tìm được giải pháp phù hợp nhất cho mình

Mẫu thiết kế văn phòng tại nhà tinh tế thu hút khách hàng

Vách ngăn di động – lựa chọn hoàn hảo tối ưu diện tích văn phòng

Tổng hợp những cây thuỷ sinh để bàn tốt cho phong thuỷ và tài lộc

Gợi ý 2 phong cách thiết kế văn phòng độc đáo và cuốn hút

0975 266 785